Anunci sobre aprovació de les bases que han de regir la convocatòria pública per a la selecció definitiva, mitjançant concurs oposició lliure, de diverses places.
Per resolució de l’Alcaldia de 25 de juny de 2013, s’ha aprovat la convocatòria per a la selecció definitiva, mitjançant concurs-oposició lliure, de les places vacants en la plantilla de personal laboral de la Corporació següents: Un/a treballador/a social, subgrup A2; un/a tècnic/a auxiliar d’arxiu i biblioteca, subgrup C1; un/a tècnic/a auxiliar projectista, subgrup C1; un/a operador/a-programador/a informàtic/a, subgrup C1; un/a educador/a, subgrup C1, un/a auxiliar de compres, subgrup C2; un/a peó de paleta, subgrup AP.
Per ser admeses a la realització de les proves selectives, les persones aspirants hauran de complir els requisits següents, tots ells referits a la data en què finalitzi el termini de presentació d'instàncies:
a) Ser ciutadà/ana de la Unió Europea o complir els requisits legals equivalents.
b) No haver estat separat/ada, per resolució disciplinària ferma, del servei de cap administració pública, i no trobar-se inhabilitat/ada per sentència ferma per a l'exercici de funcions públiques.
c) Posseir la capacitat funcional suficient per a l'exercici de les tasques.
d) Haver complert 16 anys en la data en què finalitzi el termini de presentació de sol·licituds.
e) Titulació de diplomat/a en treball social per a la plaça de treballador/a social; batxillerat, formació professional de 2on grau o equivalent per a les places de tècnic/a auxiliar d’arxiu i biblioteca i operador/a-programador/a informàtic/a; formació professional de segon grau, branca delineació, o equivalent per a la plaça de tècnic/a auxiliar projectista; formació professional de segon grau, especialitat llar d'infants o equivalent per a la plaça d’educador/a; graduat escolar, formació professional de 1r grau o equivalent per a les places d’auxiliar de compres i oficial/a fuster; sense que sigui necessària cap titulació específica en el cas de la persona peó de paleta.
Otras ofertas de trabajo en Ayuntamiento de Sant Just Desvern